
Співробітник (м/ж/д) Технічний внутрішній сервіс/ Підготовка робіт у будівництві під ключ
Що ти будеш робити у нас
Співробітник (м/ж/д) Технічний бек-офіс / підготовка робіт у будівництві «під ключ»
Ми — це набагато більше, ніж компанія з дерев’яного будівництва: дерево — наша пристрасть! Як один із провідних інженерних деревобудівників Німеччини, ми хочемо показати, на що здатне дерево — інноваційно і, головне, екологічно. Хочеш разом із нами створювати майбутнє?
Подати заявку
Локація: Blaustein
Дата старту: +4915792328626
Рівень: фахівець
Графік: повна зайнятість
Підрозділ: Holzsystembau
Що на тебе чекає
- Допомога в технічному плануванні наших будівельних проєктів
- Перевірка функціональних технічних описів, проєктної документації та технічних документів
- Порівняння й оцінка пропозицій, а також створення та ведення зведених таблиць цін
- Організація та керування підготовкою робіт, включно з плануванням термінів
- Підготовка та відправка тендерної документації
- Координація та комунікація з усіма учасниками проєкту
- Участь у розвитку та оптимізації внутрішніх робочих і процесних процедур
- Забезпечення оптимального планування ресурсів
Що ти маєш
- Закінчена вища освіта у сфері будівельної інженерії, будівельних технологій або архітектури, бажано в напрямку дерев’яного будівництва, або аналогічна кваліфікація
- Кілька років досвіду в будівництві «під ключ» або дерев’яному будівництві
- Ґрунтовні знання в тендерах і підготовці робіт
- Самостійний, структурований і орієнтований на результат стиль роботи
- Комунікабельність і сильна командна орієнтація
- Мислення, націлене на пошук рішень
- Впевнене користування поширеними інструментами проєктного менеджменту, будівельним ПЗ та MS Office
Що тобі сподобається Наші співробітники нам справді важливі — і на роботі, і у вільний час. Ставай частиною команди та радій нестандартним проєктам і класній атмосфері.
Ми — Geiger Holzsystembau.
müllerblaustein і Geiger Holzsystembau об’єднують свої компетенції та потужність. Відтепер усі отримують вигоду від подвійної сили, досвіду, експертизи та пристрасті.
Як ми працюємо
Чекаємо на твою заявку.
Antje Müller
HR-спеціалістка
Телефон +49 7304 9616 296
Подай заявку зараз і стань HolzBauWerker.
До огляду
Поділитися & переслати
- Пошта
Ми — müllerblaustein
Подати заявку зараз
Що вам потрібно знати
німецька
Необхідні мови
Не подорожуйте
Які подорожі відбуваються
Повний робочий день
Ми наймаємо тебе
Якомога швидше
Наш бажаний час початку
Внутрішнє будівництво, Будівництво з дерева, Житло, Будівництво комерційних об'єктів
Твої майбутні будівельні проекти
Переваги для співробітників та бонуси
Корпоративна пенсійна програма
Ми сприяємо захисту наших співробітників за допомогою привабливих пропозицій та внесків у сферах корпоративного пенсійного забезпечення, активізації активів та страхування.
Охорона здоров'я
Твоє здоров'я важливе для нас - ми підтримуємо це через регулярно змінювану пропозицію (наприклад, діагностика продуктивності) та спортивні групи Geiger.
Бонусна програма
Особливі події, такі як шлюб або довгі роковини роботи в компанії, ми відзначаємо фінансовими преміями та речовими подарунками.
Постійне навчання
Індивідуальні можливості підтримки та подальшого навчання створюють основу для привабливих можливостей розвитку.
Сімейно-дружні та вільні години роботи
Щоб збалансувати роботу, сім'ю та вільний час, ми пропонуємо вам індивідуальні та гнучкі моделі робочого часу.
Про Geiger Gruppe
✨ З моменту свого заснування у 1923 році, Geiger Gruppe з головним офісом в Оберстдорфі в Альгой перетворилася на багатопрофільний корпоративний союз у Німеччині та Європі.
🚀 Хочеш бути частиною чог...
Geiger Gruppe також наймає
Основні дані
50 км
Середня відстань до будівельних проектів
41 роки
Середній вік працівників
4 000 працівники
Працівники
55 000 000 €
Щорічний обсяг будівництва в євро
Забудова, Інфраструктура та Земляні роботи, Житло, Будівництво комерційних об'єктів
Типи проєктів
Місце розташування та доїзд
Вимоги до посади:
- Не подорожуйте
- Повний робочий день
На тебе чекають захопливі можливості!
Ми шукаємо для тебе відповідні вакансії...
