Manager de proiect (m/f/d)

Grupul Wahl este o companie de meșteșuguri de familie cu sediul principal în Seelze, lângă Hanovra. De peste 75 de ani, activăm cu aproximativ 400 de angajați în domeniile electrotehnicii, tehnologiei de securitate și informații. Suntem un partener pragmatic și grijuliu cu o strategie de creștere vizionară, asigurându-ne astfel un avantaj în domeniul electric.

Pentru locația noastră din Berlin, căutăm un Manager de Proiect (m/f/d) dedicat.

Sarcinile

• Conducerea independentă a proiectelor de electrotehnică
• Gestionarea comercială și la timp a proiectelor și măsurilor, de la depunerea ofertei până la predarea către client
• Dispoziția materialelor și conducerea angajaților și subcontractorilor alocați
• Controlul și monitorizarea costurilor pentru respectarea proiectelor

Cerințele

• Maestru electrician, tehnician, inginer diplomat - avantaj
• Experiență în conducerea proiectelor de construcții și a echipelor de șantier
• Experiență ca manager de proiect pe proiecte noi și renovări
• Cunoștințe economice, cunoștințe solide în electrotehnică
• Cunoștințe solide despre VOB și dreptul de garanție și contracte

Oferta

• Companie de familie: Există o atmosferă de lucru plăcută și comunicativă, în care cariera și familia se pot îmbina bine, ideile pot fi exprimate și întrebările pot fi puse.
• Pachet de remunerație: Pachetul de remunerație include un salariu anual reglementat prin contract, inclusiv plăți de vacanță și speciale. În plus, se oferă o asigurare de sănătate de grup, posibilitatea de a folosi o bicicletă de serviciu și o subvenție pentru îngrijirea copiilor. Posibilitate de lucru de acasă prin acord.
• Timp de lucru: De obicei, lucrăm 40 de ore pe săptămână, de la 07:00 la 16:30 și vineri până la 13:30. Orele suplimentare sunt gestionate într-un cont de timp.
• Concediu: La o săptămână de lucru de 5 zile, sunt disponibile 30 de zile de concediu.
• Formare continuă: Schimb regulat în echipă, participare la seminarii și cursuri de formare a produselor; oferim impulsuri și oportunități cuprinzătoare pentru dezvoltare personală.
• Digitalizare: Orele lucrate sunt înregistrate printr-o aplicație, la fel și cererile de concediu și gestionarea uneltelor. Comunicarea în firmă se desfășoară în principal printr-un serviciu de mesagerie.