Engenheiro de Obras (m/f/d) - Engenharia Civil em Schwabach

A pedido do nosso cliente, estamos procurando um Engenheiro Residente / Gestor de Obras (m/f/d) para Obras de Arte Especiais em Schwabach.

Nosso cliente é uma empresa de destaque no setor da construção, com sede em Schwabach (região de Nuremberg) e outras unidades em Hersbruck, Pfaffenhofen an der Ilm e Stuttgart. Desde sua fundação em 2019, a empresa se consolidou como uma construtora de médio porte nas regiões da Baviera e Baden-Württemberg. Eles tocam projetos de infraestrutura, pavimentação, obras de arte especiais, além de obras ferroviárias, sendo um parceiro de peso na execução de grandes projetos.

Curtiu? Então venha fazer parte do time do nosso cliente!

O que você vai fazer por aqui:

• Definir a organização das etapas nos canteiros de obras de engenharia, o que inclui montar cronogramas e planejar o uso de equipamentos e pessoal.
• Revisar os projetos executivos e, se precisar, solicitar as correções necessárias.
• Cuidar da medição das etapas da obra e da documentação técnica, além de elaborar relatórios mensais de desempenho e comparativos de custo (previsto x realizado).
• Realizar as vistorias de entrega, acompanhar as obras durante o período de garantia (incluindo correção de eventuais falhas) e atuar na elaboração e negociação de aditivos contratuais.
• Coordenar e liderar as equipes operacionais e os subempreiteiros.

O que você precisa ter:

• Formação superior completa (Bacharelado/Mestrado/Diploma) em Engenharia Civil.
• Experiência profissional de alguns anos na área mencionada, com foco em obras de arte especiais (pontes e viadutos).
• Domínio do Pacote Office e facilidade para aprender novos softwares (programas de medição/orçamento) — se já tiver usado o RIB iTWO, melhor ainda.
• Carteira de habilitação (CNH) categoria B válida.
• Autonomia, proatividade e facilidade para trabalhar em equipe são seus pontos fortes.

O que oferecemos além do salário:

• Carro da empresa – inclusive para uso particular.
• Oportunidades individuais de treinamento e qualificação.
• Programa de participação nos lucros da empresa.
• Programas de leasing atrativos (ex: bike, smartphone, PC, tablet).
• Auxílio para atividades esportivas.