Kierownik projektów (m/f/d) – systemy zabezpieczeń

Dla naszego klienta szukamy Kierownika Projektu (m/k/d) ds. systemów zabezpieczeń

Witamy w Berlinie!

Lider w branży budowlanej łączy pod jednym dachem kilka wyspecjalizowanych działów. Razem reprezentujemy prawie 60 lat doświadczenia w technice zabezpieczeń i telekomunikacji – od systemów sygnalizacji pożaru i nagłośnienia ostrzegawczego, po kompleksowe rozwiązania dla firm każdej wielkości.

Jako część naszego ponad 500-osobowego zespołu będziesz pracować przy ciekawych projektach z użyciem najnowocześniejszej technologii. Masz realny wpływ na to, by ludzie i firmy mogli czuć się bezpieczniej. U naszego klienta masz szansę naprawdę coś zmienić – dla odbiorców i dla bezpiecznej przyszłości.

W stolicy będziesz pracować w centralnej lokalizacji z bardzo dobrym dojazdem. Berliński zespół łączy techniczne know-how z mentalnością start-upu – to środowisko, w którym stawia się na ducha pracy zespołowej i innowacje.

Twoja rola w firmie

Na tym stanowisku przejmiesz odpowiedzialność za planowanie, sterowanie i realizację projektów z zakresu techniki zabezpieczeń. Będziesz koordynować procesy techniczne, organizacyjne i handlowe, dbając o to, by projekty były realizowane sprawnie, zgodnie z normami i ku zadowoleniu klientów – od pierwszego planu aż po końcowy odbiór.

Twoje zadania w skrócie:

• Planowanie i realizacja projektów (np. systemy ppoż., alarmowe, monitoring wizyjny, kontrola dostępu).
• Koordynowanie pracy zespołów (techników, monterów, kreślarzy) oraz ścisła współpraca z klientami, dostawcami i podwykonawcami.
• Pilnowanie jakości, terminów i kosztów na każdym etapie projektu.
• Przygotowywanie ofert, kalkulacji i ofert na roboty dodatkowe przy współpracy z działem sprzedaży i zarządem.
• Techniczne i handlowe rozliczanie projektów – od zlecenia do odbioru.
• Kontakt z klientami i urzędami (np. strażą pożarną, rzeczoznawcami, kierownictwem budowy).
• Nadzór nad przestrzeganiem norm i przepisów (np. DIN 14675, VDE 0833, VdS, MLAR).
• Doradzanie klientom w wyborze rozwiązań technicznych oraz przy modernizacjach.
• Dokumentowanie postępów prac oraz regularny controlling i raportowanie.
• Organizowanie szkoleń dla osób zaangażowanych w projekt.

Co Cię wyróżnia?

• Wykształcenie zawodowe w branży elektrotechnicznej lub teleinformatycznej.
• Dyplom technika lub mistrza – alternatywnie studia elektrotechniczne lub ekonomiczne.
• Możliwość przebranżowienia, jeśli masz odpowiednie i udokumentowane doświadczenie zawodowe.
• Kilkuletnia praktyka w elektrotechnice, systemach zabezpieczeń lub IT.
• Doświadczenie w prowadzeniu projektów i (idealnie) pierwsze szlify w zarządzaniu ludźmi.
• Solidna wiedza z zakresu zarządzania projektami, w tym podstawy prawa budowlanego i umów (VOB/B, BGB).
• Znajomość odpowiednich norm (np. DIN VDE, EN 54, DIN 14675).
• Podstawowe zrozumienie kwestii biznesowych i sprawna obsługa komputera/systemów IT.
• Samodzielność, dobra organizacja i nastawienie na szukanie rozwiązań.
• Niezawodność, zaangażowanie i poczucie odpowiedzialności.
• Komunikatywność, orientacja na klienta i umiejętność pracy w grupie.
• Talent organizacyjny i umiejętność prowadzenia kilku projektów naraz.
• Profesjonalna, przyjazna i pewna siebie postawa.
• Znajomość języka niemieckiego na poziomie C1.
• Prawo jazdy kat. B.

Twoje korzyści

• Umowa o pracę na czas nieokreślony.
• Praca w stabilnej, odpornej na kryzysy branży.
• 30 dni urlopu.
• 40-godzinny tydzień pracy.
• Nowoczesny sprzęt pomiarowy i narzędzia komunikacji.
• Samochód służbowy, również do użytku prywatnego.
• Praca w weekendy zdarza się rzadko lub wcale.
• Dłuższe wyjazdy (kilkudniowe) tylko za Twoją wyraźną zgodą.
• Możliwości szkoleń i rozwoju zawodowego oraz osobistego.
• Możliwość pracy mobilnej.
• Prywatna emerytura (odpisy z wynagrodzenia).
• Program JobRad (rower służbowy).
• Eventy integracyjne.
• Możliwość otrzymania świadczeń rzeczowych.