Pracownik (m/k/d) ds. zarządzania pozwoleniami

Dla naszego klienta szukamy osoby na stanowisko: Specjalista ds. zarządzania pozwoleniami (m/k/d). Lider w branży budowlanej łączy ludzi, których spaja jedno: wielka pasja do tego, co robią.

• Start: od zaraz
• Poziom: specjalista
• Wymiar pracy: pełny lub część etatu
• Jednostka: górnictwo

Twoje zadania:

• Samodzielne prowadzenie i nadzór nad procedurami uzyskiwania pozwoleń (np. BBergG, BImSchG, WHG/AwSV, BauO)
  • Przygotowywanie dokumentacji do wniosków
  • Koordynacja pracy z wewnętrznymi działami, zewnętrznymi rzeczoznawcami i biurami projektowymi
  • Kontakt z urzędami wydającymi decyzje (np. LAGB, LVwA)
  • Udział w spotkaniach scopingowych, rozprawach administracyjnych i przesłuchaniach
  • Przygotowywanie przetargów publicznych i komercyjnych
• Monitorowanie zmian w przepisach i wyciąganie wniosków pod kątem niezbędnych działań
• Wsparcie w pilnowaniu terminów i wymogów już posiadanych pozwoleń
• Planowanie i realizacja projektów

Czego oczekujemy:

• Wykształcenia wyższego (ochrona środowiska, nauki o Ziemi, inżynieria procesowa, górnictwo lub pokrewne)
• Kilkuletniego doświadczenia w zarządzaniu pozwoleniami, najlepiej w branży górniczej lub przemysłowej
• Solidnej znajomości odpowiednich przepisów (BImSchG, BBergG, WHG/AwSV, BauO)
• Umiejętności jasnego i konkretnego przedstawiania kwestii technicznych
• Ustrukturyzowanego, samodzielnego i nastawionego na rozwiązania stylu pracy
• Komunikatywności i żyłki do negocjacji, także w kontaktach z urzędami

Dobre powody, by dołączyć: Nasz klient dba o swoich pracowników – zarówno w pracy, jak i po godzinach. Dlatego oferuje różne opcje ułatwiające start, łączenie życia prywatnego z zawodowym oraz dodatkowe benefity!

Nasz klient. Wykorzystaj tę szansę. Nieważne, czy dopiero zaczynasz, czy masz już spore doświadczenie. Nieważne, ile masz lat i skąd pochodzisz – u naszego klienta każdy znajdzie coś dla siebie. Firma oferuje różnorodne ścieżki kariery w ponad 100 lokalizacjach i 20 różnych obszarach biznesowych.