Elektryk w branży solarnej (k/m/d) Stuttgart │ do 3 800 € │ 30 dni urlopu

Dla naszego klienta szukamy elektryka w branży solarnej (k/m/d) do pracy w Stuttgarcie.

O firmie

Nasz klient to czołowy gracz w branży budowlanej i jeden z liderów w sprzedaży oraz montażu instalacji fotowoltaicznych. Z zespołem ponad 2500 pracowników realnie napędza transformację energetyczną. Dołącz do nich już teraz!

• Umowa o pracę na czas nieokreślony i 30 dni urlopu w stabilnej firmie odpornej na kryzysy.
• Nowoczesny sprzęt: tablety i profesjonalne narzędzia do Twojej dyspozycji.
• Samodzielna praca z sensem i atrakcyjna wypłata: od 3 300 € do 3 800 € brutto miesięcznie.
• Możliwość rozwoju: jeśli masz zapał i wyniki, możesz u nas szybko awansować i przejąć większą odpowiedzialność.
• Ciekawe zadania: każda budowa jest inna, więc codziennie uczysz się czegoś nowego.

Twój zakres obowiązków

• Odpowiadasz za instalację elektryczną systemów fotowoltaicznych (bez pracy na dachu i pod gołym niebem).
• Jesteś osobą kontaktową dla klientów na miejscu i dbasz o dobry wizerunek firmy.
• Dzień zaczynasz prosto z domu, a u klientów zajmujesz się doradztwem technicznym i instruktażem.
• W aucie służbowym masz wszystko, czego potrzebujesz – komplet narzędzi i materiałów.

Czego szukamy?

• Masz skończoną szkołę jako elektryk (m/k/d).
• Fajnie, jeśli masz już doświadczenie z fotowoltaiką (ale to nie jest warunek konieczny).
• Solidność i porządek w pracy to dla Ciebie podstawa.
• Lubisz pracować w zespole i nie boisz się technicznych wyzwań.
• Masz prawo jazdy kat. B.
• Super, jeśli jesteś gotowy na wyjazdy (czas dojazdu = czas pracy).

Dodatkowe info

Możesz liczyć na porządne wdrożenie przez doświadczonych mistrzów w naszej własnej akademii. Czeka Cię praca bez kurzu i brudu oraz regularne szkolenia z nowinek technologicznych.

Będziesz w stałym kontakcie ze swoim oddziałem i weźmiesz udział w fajnych eventach integracyjnych. Czekamy na Ciebie!

Nasz klient stawia na różnorodność. Przy zatrudnieniu i w trakcie pracy liczą się umiejętności, a nie kolor skóry, religia, pochodzenie, płeć, orientacja, niepełnosprawność czy wiek. Firma gwarantuje bezpieczne miejsce pracy bez dyskryminacji i mobbingu.