Veiligheidstechnicus (m/v/x)

De Wahl Groep is een familiebedrijf in de ambachtelijke sector met het hoofdkantoor in Seelze bij Hannover. Al meer dan 75 jaar zijn we met ongeveer 400 medewerkers actief in elektrotechniek, beveiligings- en informatietechniek. We zijn een pragmatische en zorgzame partner met een vooruitziende groeistrategie en verzekeren ons zo van een voorsprong in de elektrotechnische sector.

Om ons team uit te breiden, zoeken we per direct beveiligingstechnici (m/v/d) voor onze locaties in Stade en Hamburg.

De taken

• Uitvoeren van beveiligingstechnische installaties (BMA, EMA, video)
• Onderhoud en service van beveiligingssystemen
• Foutanalyse en probleemoplossing bij technische problemen
• Documentatie van de uitgevoerde werkzaamheden

De eisen

• Afgeronde opleiding tot elektricien (m/v/d), elektro-installateur (m/v/d) of informatie-elektricien (m/v/d)
• Ervaring op het gebied van beveiligingstechniek
• Kennis van de producten van Esser, Notifier, Honeywell Security, eff eff, Telenot, Dorma, Assa Abloy is een pluspunt
• Betrouwbare en zelfstandige werkhouding
• Teamgeest, motivatie en klantgerichtheid
• Bereidheid tot vakinhoudelijke bijscholing
• Rijbewijs klasse B

Het aanbod

• Familiebedrijf: Er heerst een prettige en communicatieve werksfeer waarin werk en gezin goed te combineren zijn, ideeën geuit en vragen gesteld mogen worden.
• Vergoedingspakket: Er wacht een CAO-geregeld jaarsalaris met 13 maandsalarissen, een bedrijfsziektekostenverzekering en de mogelijkheid om een JobRad te verkrijgen. Hoogwaardige werkkleding en gereedschap zijn bij ons standaard.
• Arbeidstijd: We werken doorgaans 40 uur per week van 07:00 uur tot 16:30 uur en op vrijdag tot 13:30 uur. Overuren worden beheerd op een tijdrekening.
• Vakantie: Bij een 5-daagse werkweek zijn er 30 vakantiedagen beschikbaar. Daarnaast zijn 4 plus- en 6 min-dagen mogelijk door loonconversie.
• Bijscholing: Regelmatige uitwisseling in het team, bezoeken aan seminars en producttrainingen; we bieden uitgebreide impulsen en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
• Digitalisering: De gewerkte uren worden via een app geregistreerd, evenals in de toekomst de vakantieaanvragen en het gereedschapsbeheer.