
Opleidings- en bijscholingscoördinator in Hamburg (m/v/x)
Wat je bij ons gaat doen
- JIJ VOOR ONS
- Centrale aansturing en verdere ontwikkeling van de opleiding op alle locaties
- Planning van de jaarlijkse start van de opleiding en aansturing van onboarding-, mentoring- en buddyprogramma's
- Uniforme opleidingsplannen maken, onderhouden en de actualiteit ervan waarborgen
- Feedback- en eindgesprekken voeren
- Communicatie met IHK's, ambachtelijke kamers, beroepsscholen en andere partners
- Organisatie van Azubi-dagen, uitwisselingsformaten en beursoptredens
- Aanspreekpunt voor stagiairs, opleiders en externe partners
- Planning en uitvoering van interne bijscholingsmaatregelen
- Organisatie van trainingen van A tot Z: ontwikkeling en conceptie van trainingen, samenwerking met externe vakreferenten en volledige organisatorische uitvoering
- Actualisering van onze trainingsconcepten en -plannen: verplichte inhoud, herhalingsintervallen, documentaties
- JOUW PROFIEL
- Afgeronde commerciële opleiding of studie met betrekking tot personeels-/opleidingszaken
- Ervaring op het gebied van opleiding, bijscholing, personeel of talentontwikkeling is een pluspunt
- Organisatietalent met een gestructureerde en zelfstandige werkwijze
- Communicatief sterk en sociaal – zowel in de omgang met stagiairs als met kamers en scholen
- Dynamische persoonlijkheid met plezier in vormgeving en verdere ontwikkeling
- Bereidheid om binnen Duitsland te reizen
- WIJ VOOR JOU
- Een nieuw gecreëerde, vormgevende sleutelrol met veel eigen verantwoordelijkheid
- Veelzijdige ontwikkelingsmogelijkheden in een groeiend bedrijf
- Nauwe samenwerking met directie en HR
- Bedrijfswagen
- Moderne IT-uitrusting
- Sportondersteuning
- Teamevenementen
- Medewerker-werft-medewerker-programma
- Medewerkerskortingen via Corporate Benefit
- Wil je Duitsland in beweging houden? Stap dan in en word deel van ons team! Solliciteer eenvoudig hier en nu via ons carrièreportaal met vermelding van je vroegst mogelijke startdatum en je salarisverwachting. We kijken uit naar je! https://lantzerath-group.career.softgarden.de/
- In principe geldt: je moet bij ons en de rol passen! Als je nu nog niet aan enkele van de eisen voldoet, rekenen we op je leervermogen en motivatie en kijken we uit naar je sollicitatie.
- Contact:
- Evgenia Almai
- bewerbung@crafthunt.app
- Emil-Hoffmann-Str. 31
- 50996 Keulen
Wat je moet weten
Duits
Vereiste talen
Bereidheid om landelijk te reizen
Welke reizen er zijn
Voltijds
We zullen je in dienst nemen
Zo snel mogelijk
Onze gewenste startdatum
Dienstverlening
Je toekomstige bouwprojecten
Werknemersvoordelen
Bedrijfspensioenregeling
Prioriteer je gezondheid met bedrijfsmedische controles, zodat je moeiteloos in topconditie blijft.
13e maand salaris
Verspreid wat feestvreugde met onze 13e maand, een speciale beloning voor je harde werk en inzet het hele jaar door.
Betaalde vakantie
Geniet van welverdiende ontspanning met ons betaalde vakantiebeleid, omdat we geloven in een goede balans tussen werk en privé voor al onze werknemers.
Fietsleasing voor medewerkers
Het bedrijf kan je voorzien van een (e)-fiets door middel van salarisomzetting. Zo blijven jij en je gezin mobiel zonder extra maandelijkse lasten.
Doorlopend onderwijs
Wij bieden je de kans om nieuwe vaardigheden en technieken te leren. Word gecertificeerd in jouw gewenste vakgebieden.
Over Lantzerath-Group
Wij zijn geen doorsnee werkgever! Als een cruciaal familiebedrijf met meer dan 50 jaar ervaring, 600 medewerkers en een gemiddelde diensttijd van 10 jaar, combineren we traditie met innovatie. Onze mu...
Lantzerath-Group neemt ook mensen in dienst.
Statistieken
600 werknemers
Medewerkers
Montage, Elektrotechniek, Constructiewerk, Riolering & Pijpleiding Bouw, Bouwkunde, Infrastructuur & Grondwerken, Infrastructuur
Projecttypes
Locatie & Woon-werkverkeer
Functie-eisen:
- Bereidheid om landelijk te reizen
- Voltijds
Er wachten spannende kansen op je!
We zijn op zoek naar passende banen voor je...
