Projektleiter

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen Projektleiter.

Wenn man einer Umfrage glauben darf, dann…

• würden viele Mitarbeitende ihren Job wechseln, weil Sie wenig Empathie und Wertschätzung von ihrem Vorgesetztem erhalten oder weil die Unternehmenskultur bei ihrem Arbeitgeber zu wünschen übrig lässt,
• würden einige der befragten Beschäftigen ihren Arbeitgeber verlassen, weil es an direkter und schneller Kommunikation mangelt,
• wechseln die meisten der Top-Mitarbeitenden ihren Job, weil sie keine Aussicht auf Fortschritt haben und
• wird in sehr vielen Unternehmen nicht erkannt, dass der Einklang von Arbeit und persönlichem Lebensstil enorm wichtig ist.

Wenn Sie diese Situationen kennen, aber wissen, dass „viel mehr drin ist“, dann…

…kommen Sie doch zu uns!

• Erfahren Sie Respekt, Wertschätzung und Vertrauen in einem familiär geführten Unternehmen.
• Erleben Sie eine flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem kollegialen Umfeld.
• Übernehmen Sie herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben mit vielen Freiheiten zur eigenen Gestaltung.
• Nutzen Sie aktiv die Möglichkeit, an der zukünftigen Entwicklung des Unternehmens mitzuwirken.
• Bleiben Sie nicht allein: das ganze Team ist immer für jeden da. Und wenn man mal externe Hilfe braucht, dann stehen die Türen für Weiterbildungen offen.
• Entdecken Sie die Vorteile des Mittelstands: ein menschliches Miteinander.

Seit über 90 Jahren ist ein führendes Unternehmen der Baubranche in der Region ansässig und gehört zu den Traditionsunternehmen. Die Geschäftsfelder liegen im schlüsselfertigen Hochbau, Industriebau und Sanierungen sowie Bauträgertätigkeiten und Projektentwicklungen von Wohngebäuden.

Viele der Stammkunden aus Bauvereinen, Wohnungsbau- und Immobiliengesellschaften und der Industrie arbeiten seit Jahrzehnten in höchster Zufriedenheit mit dem Unternehmen zusammen.

Wir sitzen zwar „auf dem Land“, wegen unserer Nähe zu mehreren Großstädten wie zum Beispiel Köln und Düsseldorf haben wir jedoch ein riesiges Einzugsgebiet mit viel Potential und interessanten Projekten.

Sie können selbständig arbeiten und bringen Eigenschaften wie Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit mit. Sie leiten eigenverantwortlich Bauprojekte vom Auftragseingang bis zur Abnahme und koordinieren alle Projektbeteiligte.

Diese Anforderungen sollten Sie erfüllen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in Schlüsselfertigbau
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Wirtschaftliches und ergebnisorientiertes Arbeiten
• Soziale Kompetenz und Kommunikationsgeschick in deutscher Sprache
• Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
• Gute Kenntnisse in MS Office und Aufgeschlossenheit für neue Software-Anwendungen

Nicht umsonst sind viele von uns schon seit Jahrzehnten bei unserem Kunden. Manche haben es dabei vom Azubi bis in leitende Positionen geschafft. Fast alle Mitarbeitenden bleiben bis zur Rente bei uns. Wir beschäftigen sogar Familienmitglieder in der dritten Generation.

Dank der Leistung dieser Mitarbeitenden ist unser Kunde ein wirtschaftlich sehr gesundes Unternehmen und finanziell vollkommen unabhängig.

Wie wir das schaffen? Das teilen wir Ihnen gerne persönlich mit.

Wenn wir Sie neugierig gemacht haben, dann würden wir uns gerne genauer bei Ihnen vorstellen und freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.