Senior Team Leader SHK (m/f/d) Auto aziendale + 31 giorni di ferie

Insieme installiamo il futuro!

Aira rappresenta una nuova era in cui le pompe di calore sono l'opzione più pulita ed economica per riscaldare.

Siamo l'azienda artigianale della prossima generazione. La nostra pompa di calore è stata sviluppata in Svezia e viene prodotta nel nostro stabilimento in Polonia.

Nei nostri laboratori artigianali in tutta la Germania, oltre 300 professionisti stanno già lavorando per garantire ai nostri clienti una transizione senza intoppi verso l'energia pulita.

Non abbiamo tempo da perdere. Unisciti a noi in questo viaggio. Insieme creiamo l'azienda leader in Europa per le pompe di calore.

Quando inizi?

Sulla posizione

• Presso la nostra sede di Herzogenaurach, gestisci l'area operativa e garantisci che le nostre installazioni di pompe di calore si svolgano senza problemi
• Guiderai un team di capisquadra, installatori SHK ed elettricisti e lo espanderai ulteriormente
• Sei in stretto contatto con i dipartimenti di approvvigionamento e pianificazione e supervisioni i progetti
• Assicuri che gli standard di qualità, i KPI e i processi siano rispettati

Cosa dovresti portare con te

• Formazione completata nel settore SHK o qualifica equivalente, idealmente con titolo di maestro o diploma di tecnico
• Conoscenze di gestione dei progetti (ad es. pianificazione delle risorse, gestione dei tempi, controllo del budget)
• Conoscenze di base in elettrotecnica, specialmente in relazione alle installazioni di pompe di calore
• Esperienza nella collaborazione con fornitori e subappaltatori
• Competenza nell'uso di strumenti IT comuni (MS Office, software di progetto, eventualmente sistemi ERP)
• Capacità di comunicazione e determinazione per coordinare sia il team che i partner esterni
• Disponibilità a un continuo aggiornamento nel campo delle energie rinnovabili e della tecnologia delle pompe di calore

Cosa ti offriamo

• 31 giorni di ferie
• Retribuzione attraente, composta da un contratto di lavoro a tempo indeterminato e un ottimo stipendio fisso
• 50€ di benefit ogni mese tramite la piattaforma Hrmony, utilizzabili per una varietà di servizi (ad es. carburante, shopping, sport e mobilità)
• Smartphone, veicolo aziendale e strumenti di alta qualità fanno parte del tuo equipaggiamento
• Formazione strutturata e opportunità di sviluppo attraverso corsi nella nostra Academy
• Un team impegnato e di supporto in un'azienda a misura di famiglia
• L'opportunità di contribuire a plasmare un'azienda globale fin dall'inizio e di crescere rapidamente