STRABAG AG Direktion Sachsen/Thüringen - Westthüringen

Progetti di edilizia privata

Piacevole contatto diretto con i clienti in un'ampia gamma di mansioni. Lavorate con diversi progetti di costruzione e imparate sempre qualcosa di nuovo.

Lavori pubblici

Contatti più lunghi e strutturati con i clienti. Esecuzione secondo le migliori norme di sicurezza.

Celebrazioni annuali

Esperienze condivise creano un buon ambiente nel team: i nostri eventi aziendali rafforzano la coesione e uniscono.

Gruppo di costruzione

Con noi avrai un posto di lavoro sicuro. La nostra buona reputazione nel settore ci porta incarichi interessanti nella regione, dove puoi realizzarti.

Formazione continua

Chi vuole crescere, trova da noi le giuste opportunità.

Leasing di biciclette per i dipendenti

L'azienda può fornirvi una (e)-bike con l'aiuto di una conversione dello stipendio. Così voi e la vostra famiglia rimarrete mobili senza ulteriori oneri mensili.

Schema di pensione aziendale

La pensione del settore edile contribuisce a garantire il reddito durante la pensione. Inoltre, offriamo la possibilità di versare in una pensione aggiuntiva volontaria tramite la conversione del salario, supportata dal datore di lavoro.

Tredicesima mensilità

Il tredicesimo stipendio regolato dal contratto collettivo offre maggiore sicurezza nella pianificazione e riconoscimento del tuo lavoro.

Assistenza sanitaria

La tua salute ci sta a cuore. Con offerte come controlli sanitari aziendali e altri servizi, ti supportiamo per rimanere in forma e equilibrato a lungo termine – per un buon equilibrio tra lavoro e vita privata.

Accordo di anniversario

La nostra politica di anniversario celebra la tua lunga permanenza in azienda. Al tuo 10°, 25° o 40° anniversario di servizio, riceverai un riconoscimento personalizzato – come segno della nostra gratitudine per il tuo impegno e il tempo trascorso insieme.

Assicurazione infortuni di gruppo

Con noi sei coperto anche in caso di incidente privato, grazie a una polizza infortuni aziendale di gruppo che ti offre una protezione extra.

Sicurezza del contratto collettivo

Le nostre condizioni di lavoro sono regolate da un contratto collettivo: retribuzione equa, strutture trasparenti e condizioni affidabili, come 30 giorni di ferie, indennità extra per le vacanze e permessi per motivi familiari speciali.