
Villanyszerelő mester | Csapatvezető (f/n/s) | akár 35 nap szabadság
Mit fogsz velünk csinálni
Feladatok
- A csapatban dolgozó elektromos szakemberek szakmai irányítása (kb. 10 fő)
- Felelősség a komplex technikai berendezések működtetéséért és értékmegőrzéséért, valamint a szerződésben vállalt elektromos szolgáltatások nyújtásáért
- Kapcsolattartó a vevő számára minden, a felelősségi körbe tartozó kérdésben
- Alvállalkozók koordinálása
Profil
- Németországban elismert elektrotechnikai képzettség, mint elektronikai technikus / energiaellátó technikus / energia- és épületgépészet / villanyszerelő / üzemtechnikai villanyszerelő
- Továbbképzés technikusként vagy mestereként elektrotechnikában, vagy többéves szakmai tapasztalat hasonló pozícióban
- Legalább 3-5 év szakmai tapasztalat szükséges - ideális esetben létesítménygazdálkodás vagy ipari karbantartás területén - optimálisan első vezetői tapasztalattal hasonló csapatméretben
- Jó minőség- és költségtudatosság, valamint magas szintű szolgáltatásorientáció
- Nyelvi szint legalább C1 / B kategóriás jogosítvány
Amit kínálunk
- Akár 35 nap szabadság
- Túlóra kompenzáció
- Rugalmas munkaidő a család, barátok és munka összeegyeztethetősége érdekében
- Részarányos 13. havi jövedelem
- Házon belüli tarifa szerinti fizetés
- Támogatási alap
- Munkavállalói részvényprogram (Share4you)
- Céges mobiltelefon, egyéni védőeszközök és professzionális szerszámok
- Határozatlan idejű és biztos állás
- SPIE Akadémia / egyéni, szakmai és személyes továbbképzés és fejlődés
- Vállalati kedvezmények – kedvezmények sok márkánál és üzletben és még sok más!
Amit tudnod kell
német
Szükséges nyelvek
Nincs utazás
Milyen utazások merülnek fel
40 (Teljes munkaidős)
Foglalkoztatunk téged
Amilyen gyorsan csak lehetséges
Kívánt kezdési időpontunk
Villamosmérnöki
Jövőbeni építési projektek
Munkavállalói előnyök és bónuszok
Család- és szabadidőbarát munkaidő
A tevékenységi területedtől függően a SPIE-nél.
Közmunkák
Hosszabb távú és személyre szabott kapcsolatot alakítunk ki az ügyfelekkel. A legjobb biztonsági előírások szerint hajtjuk végre a munkát.
Családi vállalkozás
A munkavállalók havi maradék cent összegeket adományoznak a fizetésükből - azaz a tizedesjegy mögötti centeket. Az összegyűjtött összegeket a vállalat megduplázza, kerekít és jótékonysági célokra fordítja.
Folyamatos képzés
A továbbképzés nálunk magától értetődő Perspektívák + SPIE Akadémia: Sokféle fejlődési lehetőség a saját vállalati akadémiánkon keresztül, valamint sokféle karrierlehetőség a teljes vállalatcsoporton belül.
Széles körű feladatok
A különféle üzletek révén bármikor szélesítheted a látókörödet és megismerhetsz más területeket is.
A SPIE Germany Switzerland Austria-ról
Technika iránt lelkes, sokoldalúan érdeklődő, motivált és nyitott az új dolgokra? Akkor nálunk a helyed: Karrier a SPIE-nél!
A SPIE Germany Switzerland Austria-ról Bonjour, Servus, Grüezi és Helló, m...
SPIE Germany Switzerland Austria is alkalmaz.
Statisztikák
21 100 alkalmazottak
Alkalmazottak
44 évek
Átlagos Dolgozói Életkor
2-3 évek
Átlagos projekt idő
Villamosmérnöki, Épületgépészeti Mérnöki Szolgáltatások, Kereskedelmi Építkezések, Építőanyag Mérnöki, Szervizmunka, Útépítés
Projekt típusok
Helyszín és ingázás
Pozíció követelmények:
- Nincs utazás
- 40 Foglalkoztatunk téged (Teljes munkaidős)
Izgalmas lehetőségek várnak rád!
Keresünk neked megfelelő munkákat...
