Karriere bei BauGPT
Werde Teil des BauGPT Teams. Gestalte die Zukunft der KI im Bauwesen mit.
BauGPT Recruiting.
Vorqualifiziert.
Sofort einsatzbereit.
Vorqualifizierte Kandidaten, passend zu Deinen Anforderungen. Matching-Vorschläge, Auswahl durch unser Recruiting-Team. Hosting in Deutschland, DSGVO-konform.
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45 Minuten Erstgespräch · Persönliche Beratung
Spezialisiert auf Bau & Handwerk
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Bekannt aus
Dein Problem kennt BauGPT
Zu wenig qualifizierte Bewerber
Fachkräfte sind knapp – gute Elektriker, Bauleiter oder Poliere sind selten auf dem Markt.
Recruiting kostet zu viel Zeit
Stellenanzeigen, Sichtung, Gespräche – der Prozess bindet Ressourcen, die Du woanders brauchst.
Die falschen Bewerbungen
Masse statt Klasse: Du brauchst nicht mehr Kandidaten, sondern die richtigen.
Fachkräfte für alle Gewerke
Bauleiter & Projektleiter
Elektriker & Elektroinstallateure
Maurer & Betonbauer
Dachdecker & Zimmerer
Anlagenmechaniker SHK
Tiefbaufacharbeiter
Bauingenieure & Architekten
Poliere & Vorarbeiter
Was Du von uns erwarten kannst
Klare Konditionen
Kosten und Leistungen werden im Erstgespräch offen besprochen. Keine versteckten Gebühren.
Begleitung nach der Einstellung
Auch nach einer Besetzung bleiben wir als Ansprechpartner verfügbar.
Fester Ansprechpartner
Ein Recruiting-Experte begleitet Dich persönlich durch den gesamten Prozess.
DSGVO & Datenschutz
Hosting in Deutschland, DSGVO-konform. Profile werden nur mit Zustimmung weitergeleitet. Details: trust.baugpt.com
Unser Leistungsumfang
Was wir übernehmen –
und was nicht
Suche, Vorauswahl und Präsentation passender Fachkräfte. Die Einstellungsentscheidung liegt bei Dir.
Suche & Vorauswahl
Kandidaten aus BauGPT und Partner-Datenbanken, Erstgespräche und Qualifikationsprüfung – Du erhältst nur vorgeprüfte Profile.
Persönliche Qualitätsprüfung
Jeder Kandidat wird persönlich geprüft: Erfahrung und fachliche Eignung. Kein Massenscreening.
Plattform & Überblick
Alle Kandidaten einsehen, Feedback geben, Status verfolgen – alles auf einer Plattform.
So funktioniert's
Mit BauGPT vom Erstgespräch zur Einstellung
in 4 Schritten
Profil & Jobangebote erstellen
Wenige Klicks, keine langen Formulare.
Wir finden passende Kandidaten
Matching-Vorschläge, Auswahl durch unser Recruiting-Team.
Vorqualifizierte Profile erhalten
Nur geprüfte Kandidaten, passend zu Deinen Anforderungen.
Einstellen
Du entscheidest, wir begleiten den Prozess.
Häufige Fragen
Was kostet BauGPT Recruiting?
Die Konditionen hängen von Bausteinen und Zahl der Stellen ab. Ein schriftliches Angebot bekommst Du nach dem Termin.
Wie schnell bekomme ich Kandidaten?
Den Ablauf der Suche stimmen wir im Erstgespräch individuell ab.
Was, wenn ein Kandidat nicht passt?
Wir passen die Suche anhand Deines Feedbacks an und stellen weitere Profile vor.
Wie werden Kandidaten geprüft?
Persönliches Gespräch und Qualifikationscheck durch unser Team.
Welche Berufsgruppen?
Bau & Handwerk: Bauleiter, Elektriker, SHK, Maurer, Dachdecker, Poliere u. a.
Wie werden Daten geschützt?
Hosting in Deutschland, DSGVO-konform. Profile nur mit Zustimmung weitergeleitet. Details: trust.baugpt.com
Was ist nicht enthalten?
Arbeitsverträge, Gehaltsverhandlungen und die Einstellungsentscheidung liegen beim Arbeitgeber.
Personalvermittlung oder Zeitarbeit?
Personalvermittlung für Festanstellungen, keine Zeitarbeit. Wir sprechen auch Fachkräfte an, die nicht aktiv suchen.
Preise & Angebot
Jetzt dein personalisiertes Angebot erhalten
Egal welches Gewerk, wie viele Stellenanzeigen du schalten möchtest oder wie groß dein Team ist – wir bieten dir die passende Recruiting-Lösung. Flexibel, skalierbar und auf deine Anforderungen zugeschnitten.
Bereit?
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45 Minuten Erstgespräch – wir zeigen Dir, wie BauGPT Recruiting für Dein Unternehmen funktioniert.
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