
Directeur de travaux (h/f/d)
Ce que tu vas faire chez nous
Tu prends la responsabilité de projets de construction complexes et tu gères plusieurs chantiers en même temps. En tant que directeur de travaux, tu es un cadre clé dans l'exécution des travaux et tu t'assures que les projets sont réalisés dans les temps, en respectant les coûts et la qualité.
Tu bosses en étroite collaboration avec la direction, les différents intervenants et les clients, tu diriges tes équipes de façon claire et tu fais évoluer les structures. Tu apportes activement ton expérience pour aider l'entreprise à continuer de grandir.
Qu'est-ce qui t'attend ?
- Pilotage et coordination de plusieurs projets de construction ou de gros projets complexes
- Direction technique et disciplinaire des conducteurs de travaux, des chefs de chantier et des équipes projet
- Garantie du respect des délais, de la qualité et du budget
- Surveillance des plannings de travaux et intervention rapide en cas de décalage
- Responsabilité des appels d'offres, des attributions de marchés, des avenants et de la vérification des factures
- Coordination de tous les intervenants et garantie du bon déroulement sur les chantiers
- Interface centrale avec les clients, les architectes et les bureaux d'études
- Réalisation des concertations et représentation de l'entreprise à l'extérieur
- Accompagnement des conducteurs de travaux et soutien sur les questions techniques et d'organisation
- Respect des normes de sécurité au travail, d'environnement et de qualité
Ce que tu devrais apporter :
- Tu travailles de manière structurée, tu prends tes responsabilités et tu diriges les projets et les équipes avec des objectifs clairs. En même temps, tu gardes une vue d'ensemble même sur les projets complexes et tu prends des décisions solides.
- Diplôme d'ingénieur en génie civil, formation de technicien du bâtiment ou qualification équivalente
- Plusieurs années d'expérience dans la direction de projets de construction complexes
- Expérience dans le management de conducteurs de travaux et d'équipes projet
- Solide compréhension des coûts, des contrats et des enjeux économiques
- Aisance avec les avenants et le pilotage de projet
- Assurance, aisance à l'oral et compétences en négociation
- Façon de travailler structurée et orientée vers les solutions
- Leadership et capacité à faire progresser et motiver les équipes
- Maîtrise de l'allemand à l'oral et à l'écrit pour échanger avec les partenaires et gérer la doc contractuelle
Ce que tu dois savoir
allemand
Langues requises
Volonté de voyager sur rendez-vous
Quels sont les déplacements à effectuer
40 (Temps plein)
Nous t'employons
Dès que possible
Notre heure de départ souhaitée
Avantages pour les employés-
Célébrations annuelles
Des événements d'entreprise réguliers rassemblent les équipes même en dehors du boulot. Les fêtes, les activités et les occasions spéciales permettent de discuter et de renforcer la collaboration.
Un large éventail de tâches
Des missions super variées, différentes étapes de projet et des défis techniques qui changent tout le temps t'attendent. Selon ton poste, tu peux choisir tes propres priorités, prendre des responsabilités et évoluer dans plein de domaines différents.
Schéma de bonus
Tes objectifs sont fixés ensemble et notés de façon transparente. Comme ça, tu peux gérer tes performances, assumer la responsabilité de tes résultats et décrocher un bonus grâce à ton propre boulot.
Formation continue
Ton développement pro et perso, c'est super important pour nous. Avec des entretiens réguliers, du coaching rien que pour toi, des formations concrètes et des cours payés par la boîte, on t'aide à booster tes points forts, à apprendre de nouveaux trucs et à évoluer comme tu le souhaites.
Location de vélos pour les employés
Avec le JobRad, t'es flexible, écolo et en pleine forme. Tu peux utiliser ton vélo pour aller au boulot et pendant ton temps libre, et tu profites d'une solution de mobilité super pratique au quotidien.
À propos de Constructive Minds - We create tomorrow
Neundreiviertel GmbH - Une boîte de Constructive Minds
Dans le réseau Constructive Minds, des entreprises indépendantes bossent ensemble pour réaliser des projets dans le bâtiment, l'architecture, la...
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Informations clés
70 employés
Employés
80 km
Distance moyenne des projets de construction
33 années
Âge moyen des employés
Plus de 3 ans
Durée moyenne du projet
25 000 000 €
Volume annuel de construction en €.
Génie civil, Infrastructure et terrassement, Logement, Infrastructure, Constructions commerciales
Types de projets
Emplacement & Trajet
Exigences du poste:
- Volonté de voyager sur rendez-vous
- 40 Nous t'employons (Temps plein)
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