Chef de projet

On cherche un chef de projet pour le compte de l'un de nos clients.

Si l'on en croit les sondages...

• beaucoup de salariés changeraient de job parce qu'ils manquent d'empathie et de reconnaissance de la part de leur patron, ou parce que la culture d'entreprise laisse à désirer,
• certains quitteraient leur employeur à cause d'un manque de communication directe et rapide,
• la plupart des meilleurs éléments partent parce qu'ils n'ont aucune perspective d'évolution, et
• trop d'entreprises ne captent pas que l'équilibre entre boulot et vie perso, c'est hyper important.

Si tout ça vous parle, mais que vous savez qu'on peut faire "bien mieux", alors…

…venez donc chez nous !

• Profitez du respect, de la reconnaissance et de la confiance au sein d'une boîte familiale.
• Découvrez une hiérarchie horizontale et des circuits de décision courts dans une ambiance entre collègues.
• Prenez en main des missions stimulantes avec de vraies responsabilités et une grande liberté d'organisation.
• Participez activement au développement futur de la boîte.
• Ne restez jamais seul : toute l'équipe est là pour chacun. Et si on a besoin d'un coup de pouce externe, la porte est grande ouverte pour des formations.
• Profitez des avantages d'une PME : une aventure humaine avant tout.

Depuis plus de 90 ans, cette entreprise est une référence du secteur de la construction dans la région. Ses domaines d'expertise ? Le bâtiment clé en main, la construction industrielle, la rénovation, ainsi que la promotion immobilière et le développement de projets résidentiels.

Beaucoup de clients fidèles (sociétés immobilières, bailleurs sociaux, industrie) travaillent avec nous depuis des décennies en toute confiance.

On est peut-être "à la campagne", mais avec la proximité de grandes villes comme Cologne ou Düsseldorf, on a un énorme secteur d'activité avec un potentiel de dingue et des projets super intéressants.

Vous savez bosser en autonomie et vous êtes flexible, fiable et vous avez l'esprit d'équipe. Vous gérez vos chantiers de A à Z, de la commande à la réception, en coordonnant tous les intervenants.

Ce qu'il vous faut pour le poste :

• Un diplôme d'ingénieur en génie civil ou une qualification équivalente.
• Au moins 8 ans d'expérience dans la construction clé en main.
• Un vrai souci de la qualité.
• Une approche axée sur la rentabilité et les résultats.
• Un bon relationnel et une aisance de communication en allemand.
• De l'initiative et de l'engagement.
• Une bonne maîtrise de MS Office et une curiosité pour les nouveaux logiciels.

Ce n'est pas pour rien que beaucoup d'entre nous sont là depuis des dizaines d'années. Certains ont commencé comme apprentis et sont aujourd'hui à des postes de direction. Presque tout le monde reste jusqu'à la retraite. On a même des familles qui bossent ici sur trois générations !

Grâce au boulot de ses équipes, notre client est une entreprise en excellente santé financière et totalement indépendante.

Comment on fait ? On vous racontera ça de vive voix.

Si on a piqué votre curiosité, on aimerait beaucoup faire votre connaissance. On attend votre candidature avec impatience !