Chef d'équipe senior CVC (h/f/d) Véhicule de service + 31 jours de congé

Ensemble, installons l'avenir !

Aira représente une nouvelle ère où les pompes à chaleur sont l'option la plus propre et la plus économique pour chauffer.

Nous sommes l'entreprise artisanale de la prochaine génération. Notre pompe à chaleur a été développée en Suède et est fabriquée dans notre usine en Pologne.

Dans nos propres entreprises artisanales à travers l'Allemagne, plus de 300 professionnels travaillent déjà pour permettre à nos clients de passer sans encombre à l'énergie propre.

Nous n'avons pas de temps à perdre. Rejoins-nous dans ce voyage. Ensemble, nous créons l'entreprise leader en Europe pour les pompes à chaleur.

Quand commences-tu ?

À propos du rôle

• À notre site de Herzogenaurach, tu diriges le secteur opérationnel et t'assures que nos installations de pompes à chaleur se déroulent sans accroc
• Pour cela, tu diriges une équipe de chefs d'équipe, d'installateurs SHK et d'électriciens et tu continues à la développer
• Tu es en contact étroit avec les départements d'approvisionnement et de planification et tu surveilles les projets
• Tu t'assures que les normes de qualité, les KPI et les processus sont respectés

Ce que tu devrais apporter

• Formation achevée dans le domaine SHK ou qualification comparable, idéalement avec un titre de maître ou un diplôme de technicien
• Connaissances en gestion de projet (par exemple, planification des ressources, gestion des délais, contrôle du budget)
• Connaissances de base en électrotechnique, notamment en lien avec les installations de pompes à chaleur
• Expérience de collaboration avec les fournisseurs et les sous-traitants
• Maîtrise des outils informatiques courants (MS Office, logiciels de projet, éventuellement systèmes ERP)
• Force de communication et capacité à s'imposer pour coordonner à la fois l'équipe et les partenaires externes
• Volonté de se former en continu dans le domaine des énergies renouvelables et de la technologie des pompes à chaleur

Ce que nous t'offrons

• 31 jours de congés
• Rémunération attractive, comprenant un contrat de travail à durée indéterminée et un très bon salaire fixe
• 50€ d'avantages en nature chaque mois via la plateforme Hrmony, utilisables pour une variété de services (par exemple, carburant, courses, sport & mobilité)
• Smartphone, véhicule de service et outils de haute qualité font partie de ton équipement
• Intégration structurée et possibilités de formation continue grâce à des formations dans notre Academy
• Une équipe engagée et solidaire dans une entreprise favorable à la famille
• La chance de contribuer à façonner une entreprise mondiale dès le début et de te développer rapidement