Chef de chantier (h/f/d) Travaux d'infrastructure à Pfaffenhofen an der Ilm

Pour le compte de notre client, on recherche un chef de chantier (h/f/d) en infrastructures à Pfaffenhofen an der Ilm.

Cette entreprise leader du secteur de la construction tourne autour d'un principe simple : « On construit avec passion ! ». Ici, on bosse main dans la main pour développer les infrastructures dans toute l'Allemagne – parce que l'infrastructure, c'est ce qui relie les gens.

Notre client est une PME du bâtiment active en Bavière et dans le Bade-Wurtemberg. Ils gèrent des projets en génie civil, travaux routiers, ouvrages d'art ainsi qu'en construction ferroviaire. C'est un partenaire solide pour la réalisation de gros chantiers.

Ça te branche ? Alors rejoins l'équipe !

Ce qu'on attend de toi :

• Tu t'occupes de mettre en œuvre le planning des travaux, tu repères direct les écarts par rapport au plan et tu documentes tout ça.
• Tu réalises les relevés sur place avec soin et tu donnes un coup de main à la direction de travaux pour la facturation des prestations.
• Tu gères sérieusement les rapports journaliers, le suivi des heures et les justificatifs liés à la sécurité, la santé et l'environnement (SGU) sur le chantier.
• Tu participes activement à la planification du personnel, du matos et des sous-traitants, en restant en contact étroit avec les conducteurs de travaux.
• Tu pilotes le personnel sur le terrain et tu encadres les apprentis.

Ton profil :

• Tu as une formation dans le bâtiment, complétée par une qualif de chef de chantier ou de contremaître.
• Tu as plusieurs années d'expérience dans ce domaine, que ce soit en ouvrages d'art (ponts) ou en génie civil/travaux routiers.
• Ta connaissance pointue des processus de travail est ton grand point fort.
• Notre client peut compter à 100 % sur ton esprit d'entreprise et ton sens du collectif.

Les petits plus offerts par notre client (en plus du salaire) :

• Voiture de fonction – utilisable aussi pour tes trajets perso.
• Possibilités de formations et de qualifications sur mesure.
• Programme de participation aux bénéfices de l'entreprise.
• Programmes de leasing avantageux (vélo de fonction, smartphone, PC, tablette).
• Offre sport avec participation financière de l'employeur.