Chef de projet CVC / Plomberie (h/f/d) - Semaine de 4,5 jours

Pour le compte de notre client, on recherche un chef de projet (h/f/d) en équipements techniques du bâtiment (TGA) pour des chantiers en Allemagne. C’est pour un poste en CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.

Tes missions : Dans le cadre de nos projets, tu prends les commandes de A à Z et en toute autonomie :

• Estimation et calcul des coûts pendant la phase d'offre, en te basant sur le descriptif fonctionnel et les plans de conception.
• Échanges techniques et coordination avec les maîtres d'ouvrage, architectes, autorités et bureaux d'études.
• Participation et animation des réunions de chantier (Jour Fixe).
• Pilotage de projets complexes de construction modulaire "clés en main" dans le domaine du génie climatique et électrique.
• Coordination des appels d'offres et attribution des marchés aux sous-traitants.
• Négociations contractuelles et tarifaires avec les prestataires.
• Suivi et contrôle des prestations en atelier et sur le chantier.
• Management des bureaux d'études internes et externes.

Ton profil :

• Tu as un diplôme d'ingénieur, de maître artisan ou de technicien en chauffage, ventilation, clim, sanitaire ou électricité.
• Tu as plusieurs années d'expérience pratique dans la conception et les appels d'offres pour ces mêmes domaines.
• Tu maîtrises parfaitement ton domaine technique.
• Tu connais les normes et les lois en vigueur.
• Tu es à l'aise avec les appels d'offres et la gestion des sous-traitants.
• Tu maîtrises les outils MS Office.
• Tu es autonome, organisé(e) et tu piges vite les choses.
• Tu aimes bosser en équipe, là où l'initiative personnelle booste le succès collectif et où l'on cherche toujours à s'améliorer.

Ce qu'on t'offre :

• Un contrat en CDI avec un salaire sympa et une voiture de fonction (usage privé inclus).
• Une culture d'entreprise avec des circuits de décision courts.
• Un boulot varié où tu peux vraiment être autonome.
• La semaine de 4,5 jours.
• La possibilité de mettre ta pierre à l'édifice et de participer activement au développement.
• L'appartenance à un groupe d'entreprises qui cartonne.
• Un environnement de travail moderne sur des marchés passionnants.
• Une participation aux prestations de prévoyance (épargne salariale).