Técnico en electrónica (h/m/d)

La Wahl Gruppe es una empresa familiar de oficios con sede en Seelze, cerca de Hannover. Desde hace más de 75 años, estamos activos en los campos de la electrotecnia, la seguridad y la tecnología de la información, con alrededor de 400 empleados. Somos un socio pragmático y atento con una estrategia de crecimiento visionaria, asegurándonos así una ventaja en el sector eléctrico.

Para nuestra ubicación en Braunschweig, buscamos electricistas comprometidos (m/f/d).

Las tareas

• Trabajos generales de instalación y puesta en marcha de instalaciones eléctricas en la industria y en edificios nuevos y existentes.
• Trabajos de mantenimiento y reparación en instalaciones existentes.
• Análisis de fallos y solución de problemas técnicos.
• Documentación de los trabajos realizados.

Los requisitos

• Formación completada como electricista (m/f/d) o instalador eléctrico (m/f/d).
• Se desea experiencia laboral previa.
• Forma de trabajo confiable e independiente.
• Espíritu de equipo, motivación y orientación al cliente.
• Disposición para continuar con la formación profesional.

La oferta

• Empresa familiar: Hay un ambiente de trabajo agradable y comunicativo, donde se pueden conciliar bien el trabajo y la familia, expresar ideas y hacer preguntas.
• Paquete de compensación: Te espera un salario anual regulado por convenio con 13 pagas, un seguro de salud empresarial y la posibilidad de obtener una bicicleta de trabajo. Las horas extras y los desplazamientos más lejanos se pagan por separado. Ofrecemos ropa de trabajo y herramientas de alta calidad.
• Horario de trabajo: Generalmente trabajamos 40 horas semanales de 07:00 a 16:00 y los viernes hasta las 13:30. Las horas extras se gestionan en una cuenta de tiempo.
• Vacaciones: Con una semana laboral de 5 días, hay 30 días de vacaciones disponibles. Además, son posibles 4 días adicionales y 6 días menos mediante conversión salarial.
• Formación: Intercambio regular en el equipo, asistencia a seminarios y capacitaciones de productos; ofrecemos amplios impulsos y oportunidades para el desarrollo personal.
• Digitalización: Las horas trabajadas se registran a través de una app, al igual que las solicitudes de vacaciones y la gestión de herramientas. La comunicación de la empresa se realiza principalmente a través de un servicio de mensajería.