Bygningsingeniør (m/k/d) som konstruktionsingeniør til industri- og halgulve

Industrigulve er langt mere end blot gulvplader: De fungerer som kørebane, lagerareal og fundamentselement på samme tid. På grund af deres høje belastning hører de til de vigtigste bygningsdele i moderne industri- og logistikbygninger. Design innovative og økonomiske konstruktionsløsninger til krævende byggeprojekter sammen med os.

Ansvarsområder

• Konceptualisering og dimensionering: Du udvikler konstruktionskoncepter for industri- og halgulve og undersøger forskellige udførelsesvarianter med hensyn til økonomi og teknisk gennemførlighed
• Statiske beregninger: Du udarbejder kontrollerbare statiske beregninger samt de tilhørende positions- og fugeplaner
• Projektansvar: Du ledsager den konstruktive implementering af dine løsninger og koordinerer eksterne ingeniørfirmaer
• Innovation og videreudvikling: Du medvirker til udviklingen af nye, optimerede byggemetoder til industri- og halgulve og bidrager med egne idéer
• Tværfagligt samarbejde: Du arbejder tæt sammen med kolleger fra områderne integral planlægning, geoteknik, lager- og transportteknik samt vores afdelinger

Profil

• Faglige kvalifikationer: Succesfuldt afsluttet studie i bygningsingeniørvidenskab med fokus på konstruktionsteknik, betonkonstruktioner eller lignende retning
• Erfaring og/eller udviklingsparathed: Uanset om du er erfaren, nyuddannet eller en motiveret karriereskifter – tilbyder vi dig en struktureret start i den specialiserede verden af industrigulve
• Kendskab til konstruktionsplanlægning: Ideelt set har du erfaring med udarbejdelse af statiske beregninger inden for betonkonstruktioner samt halgulve. Kendskab til ikke-lineære beregningsmetoder er en fordel
• Analytisk og kreativ tankegang: Du kan lide at udvikle tekniske løsninger og betragter opgaver helhedsorienteret og tværfagligt
• Kommunikations- og samarbejdsevner: Du arbejder gerne i teams, kommunikerer sikkert med interne og eksterne projektdeltagere og optræder kompetent som kontaktperson

Vi designer fremtidens leverum. Med:

Menneskelighed, tillid, ansvar, præstation og pionerånd

Vi tilbyder mere end 35 attraktive fordele fra kategorierne:

• Aflønning & bonusser: Inflationsregulering & overskudsbonus, virksomhedsaktier, pendlerkort / kørselsgodtgørelse, medarbejderrabatter, pensionsordning, opsparingsordninger
• Ferie & fleksibilitet: 32 feriedage, mobilt arbejde, arbejdstidstilpasning, sabbatical, deltidspension
• Familie & erhverv: Børnepasning, tilskud til pasningsomkostninger, familiestøtte
• Sundhed & bæredygtighed: Leasing af cykel (JobRad), sundhedsstyring i virksomheden, sportstilbud, forebyggelse og ekstra tilbud
• Team & kultur: Arrangementer & events, Female Empowerment, kvindenetværk
• Onboarding & karriere: Introduktionsprogram, videreuddannelse med over 900 træninger og seminarer i GOLDBECK-Academy, fremme af karriereveje, udstationeringer