Technik jako projektový manažer - zařízení středního a nízkého napětí m/ž/d

440 technicky nadšení lidé ve SPIE Building Technology Automation & Traffic přetvářejí budoucnost elektrotechniky – regionálně i celostátně! Pracujte s nejmodernějšími technologiemi na udržitelných a ekologických projektech v oblastech elektrotechniky, informační technologie, infrastruktury a strojní a zařízení techniky. Máte chuť na inovativní projekty? Pak nás podpořte jako

Technik jako projektový manažer - Střední a nízké napětí m/w/d

Místo výkonu práce: Georgsmarienhütte, Osnabrück
Referenční číslo: 2025-0278
Pracovní doba: Plný úvazek (na dobu neurčitou)

Technik jako projektový manažer - Střední a nízké napětí m/w/d

Váš profil:

• Vzdělání v oboru elektronik nebo srovnatelná kvalifikace
• Další vzdělání jako technik, mistr nebo studium v oboru elektrotechniky
• Rádi pracujete v týmu a máte na paměti cíle projektu
• Rádi se neustále stavíte před nové technické výzvy
• Příležitostná ochota cestovat např. na stavební schůzky

Vaše úkoly:

• Převzetí technické a obchodní odpovědnosti za naše dlouhodobé projekty pro energetickou transformaci (např. střední a nízké napětí, energetika a budovy, veřejní zadavatelé, průmysl)
• Technické plánování a realizace přechodových bodů pro obnovitelné zdroje energie v oblasti středního napětí
• Plánování a koncepce velkých energetických úložišť a integrace nabíjecí techniky pro nákladní vozy a autobusy do elektrické sítě
• Projektování budov, elektroinstalací a řídicích systémů
• Vedení našich projektových týmů a doprovod našich stavbyvedoucích
• Vytváření fakturačních a dokumentačních materiálů

Nabízíme:

• Bezpečná budoucnost: Trvalé zaměstnání v rodinně přátelské, krizově odolné a rostoucí společnosti se silnou podporou koncernu
• Atraktivní plat: Výkonnostní a spravedlivé odměňování, 13. plat, příspěvek na firemní důchodové pojištění, příspěvek na péči o děti, zvýhodněné zaměstnanecké akcie a mnoho dalšího
• Flexibilní práce: mobilní práce 2 dny v týdnu + krátký pátek
• Mnoho dnů dovolené: 30 dní
• Vzdělávání a rozvoj: Různé možnosti rozvoje v různých oblastech a individuální, odborné a osobní vzdělávání např. ve SPIE BTAT | Kolej a SPIE Akademie
• Prémie až 2.550 €: Při úspěšném přijetí prostřednictvím programu doporučení zaměstnanců „Dobří lidé znají dobré lidi“
• Podpůrný fond: Máte možnost darovat zbytek centu svého čistého platu, abyste získali finanční pomoc v nezasloužených nouzových situacích
• Zdravé soužití: Firemní zdravotní management na podporu vašeho zdraví a pohody
• Další benefity: Teambuilding, firemní oslavy, moderní pracovní ochranné oblečení, kvalitní nástroje, firemní benefity (slevy v oblastech nakupování, volného času a cestování)
• Tvořit budoucnost: Staňte se součástí úspěšného příběhu a s vaší odborností a angažovaností utvářejte budoucnost společnosti