Elektrikář / Elektronik / Montér středního a nízkého napětí m/ž/d

Úvod

Chceš rozvíjet své dovednosti jako elektrikář v inovativní firmě? SPIE SAG GmbH, specialista na energetickou infrastrukturu v oblasti CityNetworks & Grids, hledá do svého týmu posilu na pozici

Elektrikář / Elektronik / Montér středního a nízkého napětí m/ž/d

Místo výkonu práce: Drážďany Referenční číslo: 2024-2030 Pracovní doba: Plný úvazek (na dobu neurčitou)

Elektrikář / Elektronik / Montér středního a nízkého napětí m/ž/d

Profil:

• Ukončené vzdělání v oboru elektrotechniky / energetiky (např. elektrikář / elektronik / elektroodborník / elektromontér / montér elektrozařízení m/ž/d)
• Praxe v oblasti elektro / obnovitelných zdrojů energie výhodou
• Řidičský průkaz skupiny B nutný, výhodou i skupiny C a CE
• Znalost němčiny minimálně na úrovni B2
• Samostatný, angažovaný a motivovaný pracovní styl, spolehlivost, komunikační a týmové schopnosti

Úkoly:

• Montuješ, instaluješ a rozšiřuješ kabelové a nadzemní vedení v oblasti nízkého a středního napětí
• K tvým činnostem patří také kontrola, údržba a opravy nadzemních vedení a elektrotechnických zařízení pro energetické společnosti a městské služby
• Provádíš montáže kabelů v rozsahu 1-20 kV, včetně výroby olejových a plastových spojek a přípojek
• Dále se účastníš hledání chyb a odstraňování poruch a řídíš montážní a kolonnové vozidla

Nabízíme:

• Atraktivní plat podle tarifů IG Metall (včetně bonusů jako např. vánoční prémie)
• 30 dní dovolené včetně příspěvku na dovolenou
• Doplňkové zdravotní pojištění včetně služby objednání k odbornému lékaři, telefonického zdravotního poradenství a dodatečné nemocenské během pobírání nemocenské
• Podnikové důchodové pojištění s příspěvkem zaměstnavatele až 600 EUR ročně
• Trvalé a bezpečné zaměstnání v různorodé pracovní oblasti a péče o zajímavé projekty v regionu - každý večer jsi doma!
• Program zaměstnaneckého akciového podílu
• Firemní benefity – slevy u mnoha značek a obchodů
• Moderní vybavení (stroje a vozový park) a poskytování osobních ochranných pomůcek / kvalitního pracovního oblečení a vysoké bezpečnostní standardy
• Individuální zaškolení a interní vzdělávací programy prostřednictvím interní akademie SPIE (včetně mentoringových programů)
• Různé kariérní možnosti a interní síťové možnosti pro společnou výměnu (např. diverzitní síť SPIE)
• Prémie až 2.550 €: Při úspěšném přijetí prostřednictvím programu doporučení zaměstnanců „Dobří lidé znají dobré lidi“
• Společně pomáháme: Daruj zbytek centů ze své čisté mzdy a v případě potřeby sám získej finanční pomoc z podpůrného fondu