
Asistent/ka vedení (m/ž/d)
Co u nás budeš dělat
Přemýšlíš dopředu, udržíš si přehled i u složitých témat a chceš pracovat tam, kde se připravují rozhodnutí a aktivně se spoluvytváří rozvoj?Pak hledáme právě tebe na pozici asistent/ka vedení společnosti.V téhle roli budeš mnohem víc než jen organizační podpora. Budeš úzce spolupracovat s vedením, koordinovat klíčová témata, připravovat podklady pro rozhodování a brát si na starosti důležité projekty a procesy. Získáš tak přímý vhled do strategických otázek a můžeš se aktivně podílet na dalším rozvoji naší firmy.Hledáme osobnost s nároky na sebe sama, spolehlivostí a vlastní iniciativou. Někoho, kdo přemýšlí, pozná priority, důsledně posouvá věci dál a udrží si nadhled i v náročných situacích.Pokud chceš převzít zodpovědnost, pracovat blízko podnikatelským rozhodnutím a vidět za sebou výsledky, u nás najdeš tu pravou práci.Co tě čeká?• Přímá podpora vedení v operativní i strategické každodenní agendě• Koordinace a sledování klíčových úkolů a témat• Příprava, organizace a následné zpracování porad a obchodních schůzek• Tvorba prezentací, vyhodnocení, podkladů pro rozhodování a zápisů• Koordinace a samostatné zpracování interních projektů• Podpora při optimalizaci procesů a organizačních postupů• Propojení mezi vedením, interními odděleními a externími partnery• Podpora u obchodních a strategických otázek• Hlídání rozhodnutí, termínů a zodpovědností• Podle zkušeností i vedení vlastních projektů a oblastíCo bys měl/a mít?• Dokončené studium, například ekonomku, průmyslové inženýrství nebo podobný obor• Ideálně aspoň dva roky praxe na podobné pozici• Obchodní a podnikatelské myšlení• Velmi strukturovaný a samostatný styl práce• Schopnost rychle pochopit různá témata a určit si priority• Vysoký smysl pro zodpovědnost a diskrétnost• Skvělé organizační a komunikační schopnosti• Sebeisté a profesionální vystupování• Jistotu v Microsoft Office, hlavně Excel, PowerPoint, Word a Outlook• Ideálně znalost projektového řízení• Velmi dobrou němčinu
Co potřebujete vědět
němčina
Požadované jazyky
Ochota cestovat na dohodnutá setkání
Jaké výlety se konají
Na plný úvazek
Zaměstnáváme tě
Co nejrychleji
Náš preferovaný začátek
Výhody pro zaměstnance a bonusy
Výroční oslavy
Pravidelné firemní akce spojují týmy i mimo každodenní pracovní shon. Společné oslavy, aktivity a speciální příležitosti vytvářejí prostor pro osobní pokec a posilují spolupráci.
Široká škála úkolů
Čekají tě rozmanité úkoly, různé fáze projektů a pestré odborné výzvy. Podle toho, na jaké budeš pozici, se můžeš zaměřit na to, co tě baví, převzít zodpovědnost a dál se rozvíjet v různých oblastech.
Bonusový systém
Tvoje cíle si domluvíme společně a transparentně je sepíšeme. Díky tomu můžeš svůj výkon cíleně řídit, převzít zodpovědnost za své výsledky a vlastním přičiněním si vypracovat výkonnostní bonus.
Průběžné vzdělávání
Tvůj odborný i osobní rozvoj je pro nás důležitý. Pravidelné pohovory, individuální koučink, praktická školení a placené vzdělávání ti pomůžou rozvíjet tvé silné stránky, získávat nové znalosti a cíleně se posouvat dál.
Leasing kol pro zaměstnance
S JobRadem budeš flexibilní, udržitelný a v pohybu pro své zdraví. Kolo můžeš využívat na cesty do práce i ve volném čase a získáš tak řešení mobility, které se hodí pro každý den.
O Constructive Minds - We create tomorrow
Neundreiviertel GmbH - Firma ze sítě Constructive Minds. V síti Constructive Minds pracují samostatné firmy, které realizují projekty v oblastech stavebnictví, architektury, plánování a infrastruktury...
Constructive Minds - We create tomorrow také zaměstnává
Základní údaje
70 zaměstnanci
Zaměstnanci
80 km
Průměrná vzdálenost ke stavebním projektům
33 let
Průměrný věk zaměstnanců
Více než 3 roky
Průměrná doba trvání projektu
25 000 000 €
Roční objem stavebních prací v €
Stavebnictví, Infrastruktura a zemní práce, Bydlení, Infrastruktura, Komerční stavby
Typy projektů
Lokalita a dojíždění
Požadavky na pozici:
- Ochota cestovat na dohodnutá setkání
- Na plný úvazek
Čekají tě skvělé příležitosti!
Hledáme pro tebe vhodné pracovní nabídky...
